金堂縣職業(yè)高級中學是一所公辦的職業(yè)學校，地址位于金堂縣，本篇將為大家介紹金堂縣職業(yè)高級中學師資怎么樣相關內容，學校管理上并不是一票決定，學校最近進行了專業(yè)部負責人競聘會，給每一個老師公平的競爭的機會，下面具體為大家介紹下。
在編在崗教師166人。擁有市、縣“雙師型”教師40余人，國家、省市級骨干教師20余人，縣優(yōu)秀班主任10余人，縣優(yōu)秀青年教師8人，市、縣教壇新秀、教學能手、學科帶頭人5人，縣“十佳”班主任、學習型教師3人，行業(yè)專家5人。
學?，F(xiàn)開辦有機電技術運用一體化(機械加工技術、機電技術與運用、電子技術運用)、汽車運用與維修、建筑工程施工、學前教育、工美、旅游(酒店方向)、財會電算化、現(xiàn)代觀光農(nóng)業(yè)經(jīng)營與管理、電子商務、計算機網(wǎng)絡技術等十大專業(yè)。根據(jù)金堂“工業(yè)強縣”和成都市“東進”產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局和金堂縣職業(yè)教育十三五規(guī)劃需求，優(yōu)化調整學校專業(yè)設置及建設。重點發(fā)展二產(chǎn)類龍頭專業(yè)、保留傳統(tǒng)主干三產(chǎn)專業(yè)、開拓結合區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展需求新專業(yè)。
為進一步深化學校內部管理體制改革，提升學校管理效能。2021年9月29日下午，我校在學術報告廳舉行專業(yè)部負責人競聘會，學校黨總支書記、校長敖永紅、副校長謝朝斌、朱大江、羅智勇出席本次大會。全體教職員工參加本次會議，會議由德育處副主任蔣薇主持。
經(jīng)過廣泛宣傳、自我推薦、資格審查等環(huán)節(jié)，共有7名教師符合競選要求，參加此次競聘演講。
會議開始，副校長謝朝斌宣讀了我校專業(yè)部負責人競聘方案，介紹了此次專業(yè)部負責人競聘程序和實施意義。
隨后，7名競聘者進行現(xiàn)場抽簽。依照抽簽序號進行現(xiàn)場演講。
演講過程中，7名競聘者充分準備，言辭鏗鏘，立足競聘崗位，通過PPT圖文，就競聘方案中如何理解專業(yè)部負責制、如何推動專業(yè)部內部管理、如何平衡專業(yè)部與職能部門的關系三個問題進行了深入的闡釋和分析。7名競聘者就專業(yè)部發(fā)展問題分析鞭辟入里，見解獨到，并在演講過程中展現(xiàn)了積極的工作熱情和立志貢獻學校的決心，贏得了全體教職員工的高度認可和贊揚。
為體現(xiàn)競聘會的公開、公平、公正，本次競聘會的評委由全體參會教師擔任，每位競聘者演講結束后，由全體參會教師掃碼對競聘者進行現(xiàn)場打分。最后，當場公布評分結果。
最后，我校黨總支書記、校長敖永紅對此次競聘會進行總結。他表示此次競聘會非常成功，為競聘者的勇氣和青春綻放而喝彩。他號召競聘者思考兩個問題：專業(yè)部如何實質性推動?專業(yè)部干事如何去使用、匹配、調動。他希望全體參會人員不忘初心，方得始終;策馬揚鞭，砥礪前行;持續(xù)奮進，追逐夢想，為學校建設發(fā)展貢獻力量。
專業(yè)部是我校落實改革發(fā)展措施的載體，是學校領導、職能部門和學生之間的橋梁。本次專業(yè)部負責人競聘活動，是學校改革的一大嘗試，為建設一支政治素養(yǎng)高、工作能力強、開拓精神足的專業(yè)部管理團隊奠定了堅實的基礎。
以上就是小編為大家整理的金堂縣職業(yè)高級中學師資怎么樣相關內容，學校將繼續(xù)為更多想干事、能干事的教師提供發(fā)展平臺，讓更多愿意勇挑重擔、能挑重擔的教師參與到學校管理中來，為學校高質量發(fā)展提供優(yōu)質的管理隊伍。
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